Tijdens de Algemene Ledenvergadering van 24 juni heeft Novaka een nieuwe koers gepresenteerd. De brancheorganisatie ontwikkelt zich van een traditionele belangenvereniging naar een actieve kennis- en netwerkorganisatie die ondernemers ondersteunt bij de uitdagingen van vandaag en morgen.
De nieuwe strategie is gebaseerd op drie pijlers: Groei, Support en Toekomst. Daarmee wil Novaka haar leden vertegenwoordigen en vooral helpen om succesvol te ondernemen in een markt die snel verandert.
Branche in beweging
De kantoor- en werkbranche staat voor grote veranderingen. Artificial Intelligence, digitalisering, arbeidsmarktkrapte, duurzaamheid, veranderende klantverwachtingen en nieuwe wet- en regelgeving vragen om ondernemerschap en aanpassingsvermogen.
Volgens voorzitter Frans Davelaar is juist nu de rol van een brancheorganisatie belangrijker dan ooit.
“Onze branche verandert in hoog tempo. Ondernemers hebben behoefte aan actuele kennis, praktische ondersteuning en een netwerk waarin ervaringen worden gedeeld. Met deze nieuwe koers wil Novaka die rol nadrukkelijk vervullen.”
Van belangenbehartiging naar kennispartner
Met de nieuwe koers kiest Novaka voor een bredere rol binnen de branche. Naast belangenbehartiging ligt de nadruk de komende jaren op het ondersteunen van ondernemers met actuele kennis, praktische hulpmiddelen en bijeenkomsten.
De dienstverlening wordt georganiseerd rondom drie herkenbare pijlers.
Groei
Ondernemers helpen hun organisatie verder te ontwikkelen door kennisdeling, opleidingen en een sterk netwerk.
Support
Praktische ondersteuning bieden bij dagelijkse ondernemersvraagstukken, zoals arbeidsrecht, HR, cao, modeldocumenten en bedrijfsvoering.
Toekomst
Ondernemers voorbereiden op ontwikkelingen zoals AI, digitalisering, duurzaamheid en nieuwe marktontwikkelingen.
Bestuurslid Jan van de Wouw lichtte tijdens de vergadering toe hoe deze koers de komende periode concreet vorm krijgt.
Groei en Support
Een belangrijk onderdeel van de nieuwe strategie is het Groei & Support-programma. Dit programma bestaat uit kennissessies, webinars en bijeenkomsten waarin ondernemers direct toepasbare kennis opdoen en ervaringen uitwisselen.
Onderwerpen die de komende periode centraal staan, zijn onder meer:
- Artificial Intelligence (AI)
- Arbeidsrecht en HR
- Bedrijfsopvolging
- Financieel management
- Lokale marketing
- Duurzaam ondernemen
De bijeenkomsten worden praktisch ingestoken en sluiten aan op actuele ondernemersvraagstukken binnen de branche.
Nieuwe website
De nieuwe koers krijgt na de zomer ook online vorm met een volledig vernieuwde website. Die wordt ingericht rondom de drie pijlers Groei, Support en Toekomst en moet zich ontwikkelen tot digitaal kennisplatform voor leden.
Naast actuele branche-inzichten en praktijkartikelen biedt de nieuwe omgeving ruimte voor trainingen, evenementen, documenten en een uitgebreid ledenportaal.
Stevige basis
Tijdens de ALV werd ook teruggeblikt op de ontwikkelingen van het afgelopen jaar. Novaka realiseerde onder meer een nieuwe cao, een vernieuwd bestuur, geactualiseerde leveringsvoorwaarden, intensieve ondersteuning bij HR- en juridische vraagstukken en 21 nieuwsbrieven met actuele branche-informatie.
Volgens het bestuur vormen deze activiteiten het fundament onder de nieuwe koers. Die sluit aan op de vernieuwingsslag die eerder dit jaar werd ingezet.
Draagvlak onder leden
De plannen werden positief ontvangen door de aanwezige leden. Vooral de focus op praktische ondersteuning, kennisdeling en actuele ondernemersvraagstukken werd gewaardeerd.
Leden gaven aan behoefte te hebben aan concrete sessies over thema’s als AI, personeelsbeleid, bedrijfsopvolging en digitalisering. Ook werd benadrukt dat het aanbod relevant moet zijn voor zowel kleinere als grotere ondernemingen. Het bestuur neemt deze aandachtspunten mee bij de verdere uitwerking van het programma.
Verdere uitbouw
Met de nieuwe strategie zet Novaka een volgende stap in haar ontwikkeling. De organisatie wil ondernemers informeren, ondersteunen en verbinden.
De komende maanden staan in het teken van de introductie van het Groei & Support-programma, de lancering van de nieuwe website en de verdere uitbouw van Novaka als kennisplatform voor ondernemers in de kantoor- en werkbranche.
